Ziare.com
Angajatii Google si Facebook raman sa lucreze de acasa pana in 2021

Angajatii Google si Facebook raman sa lucreze de acasa pana in 2021

Cea mai mare parte a angajatilor Google si Facebook va lucra de acasa pana la sfarsitul anului, chiar daca unele birouri s-ar putea redeschide din aceasta vara, in functie de evolutia pandemiei de Covid-19. Directorul executiv al Google, Sundar ...

09 Mai 2020

Angajati google facebook

Omul de 100 de milioane de dolari de la Google paraseste compania - Iata ce planuri are

Omul de 100 de milioane de dolari de la Google paraseste compania - Iata ce planuri are

In urma cu patru ani, Google i-a dat actiuni in valoare de 100 de milioane de dolari unui angajat pentru a nu pleca la rivalii de la Twitter. Insa de curand el a fost "curtat" de Dropbox si se pare ca va parasi compania din spatele celui mai mare motor de cautare din lume. E vorba de Neal Mohan, informeaza Re/Code. El a ajuns la Google in 2008, dupa ce compania a cumparat firma de publicitate online DoubleClick. Acolo ocupa pozitia de vicepresedinte la divizia de strategie si dezvoltare de produse...

09 Iunie 2015
    Batalia pe talente din Silicon Valley. Cele mai generoase beneficii pentru angajati

    Batalia pe talente din Silicon Valley. Cele mai generoase beneficii pentru angajati

    De-a lungul anilor, angajatii din Silicon Valley, centrul californian in care isi au sediul cele mai importante companii ale momentului, s-au bucurat de numeroase privilegii la locul de munca, mancarea si jocurile gratuite fiind cateva dintre ele. Insa pe masura ce competitia pentru atragerea si retinerea talentelor din industria IT s-a intetit, si beneficiile puse la bataie au devenit mai generoase. Astfel, de curand, Apple si Facebook au anuntat ca vor finanta un program in cadrul caruia angajatele lor sa isi poata congela ovulele, procedura care costa cel putin 10.000 de dolari, potrivit estimarilor...

    19 Octombrie 20144 comentarii
      Topul celor mai buni angajatori in 2014

      Topul celor mai buni angajatori in 2014

      Google ramane una dintre cele mai bune companii in materie de facilitati acordate angajatilor. Potrivit unui sondaj realizat de Glass Door si citat de Abc 7 news, gigantul IT din Mountain View, California, este cel mai bun angajator in materie de salarii si avantaje oferite salariatilor. Pe locul al doilea se situeaza Costco, singurul retailer din clasament, cunoscut pentru salariile mai bune pe care le ofera, comparativ cu firmele concurente. Pe locul al treilea se afla compania Facebook, care gestioneaza cea mai mare retea de socializare din lume...

      25 Mai 2014
        Cea mai mare achizitie a Google in Europa - o companie dorita si de Facebook

        Cea mai mare achizitie a Google in Europa - o companie dorita si de Facebook

        Google va cumpara compania londoneza DeepMind, specializata in inteligenta artificiala. Conform speculatiilor, gigantul american ar fi platit o suma mai mare de 500 de milioane de dolari, aceasta fiind astfel cea mai mare a achizitie a sa in Europa. Prin aceasta miscare, Google incearca sa obtina un avantaj in competitia impotriva altor companii importante din sectorul tehnologiei concentrate pe invatarea profunda, scrie TechCrunch. Ce trebuie sa faci pentru ca Google sa iti dea salariul pe un an al unui inginer IT...

        27 Ianuarie 2014
          Motivul pentru care Google isi transporta angajatii cu feribotul

          Motivul pentru care Google isi transporta angajatii cu feribotul

          Google a fost nevoit sa inchirieze un feribot, ca mijloc de transport alternativ pentru autobuzele cu care ducea angajatii la biroul din Sillicon Valley. Motivul din spatele deciziei a fost dat de administratia locala a San Francisco, care le-a cerut gigantilor din IT sa renunte la autobuzele pentru muncitori, avand in vedere ca ele aglomerau traficul. In consecinta, Google a subcontractat un feribot pentru 30 de zile, perioada de test, iar angajatii companiei vor merge la birou cu acest vas de tip cataraman, care are o capacitate de 150 de pasageri...

          09 Ianuarie 2014
            Google si Facebook vor sa introduca parola pe care o porti in buzunar. Cum functioneaza sistemul inovator

            Google si Facebook vor sa introduca parola pe care o porti in buzunar. Cum functioneaza sistemul inovator

            Google si Facebook cauta acum noi metode de a securiza conturile utilizatorilor. Cei doi giganti informatici au anuntat ca pregatesc un sistem de parolare care va implica atat folosirea parolei, cat si utilizarea unui dispozitiv cat un stick de memorie. Astfel, utilizatorii isi vor putea accesa conturile preferate cu ajutorul unui dispozitiv care trebuie introdus in calculator inainte de a tasta parola. Numai combinatia corecta intre acest stick si parola va debloca site-urile Google si Facebook, scrie Daily Express...

            07 Ianuarie 20143 comentarii
              Traditii neobisnuite de intampinare a noilor angajati la marile companii

              Traditii neobisnuite de intampinare a noilor angajati la marile companii

              Companiile mari din sectorul IT sunt recunoscute pentru generozitatea fata de angajati. Cum ramane cu cei nou sositi? Se pare ca exista o multime de traditii deosebite in cadrul acestor companii, care au ca scop acomodarea noilor angajati, conform Business Insider. Mark Zuckerberg, fondatorul Facebook, ii duce pe potentialii angajati la plimbare in padure, ocazie cu care le prezinta vizunea sa asupra companiei. Apoi le spune acestora ca banii nu reprezinta un obiectiv si ca pot incepe munca imediat daca vor...

              01 August 20132 comentarii
                Scandalul de spionaj din SUA: Google, Microsoft si Facebook cer transparenta totala

                Scandalul de spionaj din SUA: Google, Microsoft si Facebook cer transparenta totala

                Google, Facebook si Microsoft au cerut guvernului american sa le permita sa publice toate cererile de divulgare a unor informatii despre utilizatori pe care le-au primit de la autoritati. Recent, un fost angajat al CIA a dezvaluit ca Agentia Nationala de Securitate (NSA) din Statele Unite inregistreaza telefoanele a milioane de cetateni americani, in urma unui ordin secret emis de un tribunal companiei Verizon. De asemenea, acesta a pretins ca autoritatile urmaresc si comunicatiile online ale milioane de utilizatori, printre companiile care ar fi oferit astfel de date fiind si cele trei mentionate...

                13 Iunie 20131 comentariu
                  Decizia care a ruinat Google - confesiunile unui fost angajat

                  Decizia care a ruinat Google - confesiunile unui fost angajat

                  Un fost angajat al Google a facut dezvaluiri despre deciziile care vor duce la ruinarea companiei de IT. "Google-ul de care eram eu pasionat se axa pe tehnologie si incuraja angajatii sa fie creativi. In schimb, am parasit o companie careia ii pasa doar de publicitate si care se concentreaza doar pe un singur tel", a declarat fostul sef al echipei de inginerie a companiei Google, James Whittaker, care a fost demis in urma cu o luna. In opinia acestuia, compania a trecut intr-o noua era existentiala, aceea a Google+, programul care va duce la runarea companiei, noteaza CNN...

                  15 Martie 201212 comentarii
                    De ce ai pleca de la cea mai buna companie - fosti angajati Google

                    De ce ai pleca de la cea mai buna companie - fosti angajati Google

                    "Google nu este o companie conventionala si nu intentionam sa devenim una. La Google, fiecare angajat are ceva de spus si fiecare angajat contribuie la succesul companiei. Oferim pachete salariale individual concepute care pot include salarii competitive, bonusuri si actiuni." Asa suna anuntul de recrutare postat pe pagina oficiala de internet a companiei care a fost desemnata de CNN Money pe primul loc in topul celor mai bune 100 companii pentru angajati. Intr-adevar, Google este considerat a fi unul dintre cele mai bune locuri unde sa lucrezi, camerele de odihna, cele mai noi jocuri, pistele de bowling, macarea si bautura gratuite fiind cateva dintre motivele pentru care angajatii companiei pot fi invidiati...

                    26 Februarie 20126 comentarii
                      Cele mai ciudate 9 intrebari puse de companiile IT la interviu

                      Cele mai ciudate 9 intrebari puse de companiile IT la interviu

                      Atunci cand aplici pentur un job la o companie de top din domeniul IT, te-ai astepta, probabil, ca angajatorul sa-ti intinda neuronii la maxim cu intrebari care sa-ti testeze abilitatile, experienta anterioara si cunostintele despre companie. Nu este de fiecare data asa. Li s-a intamplat aplicantilor pentru posturi la cele mai mari companii din lume, cum ar fi Google, Apple, Microsoft, sau Facebook, informeaza Mashable. Rolul acestor intrebari "ciudate" este sa faca aplicantii sa gandeasca cu propriul lor creier, sa treaca peste replicile gata pregatite, sa se angajeze cu adevarat in rezolvarea unei probleme pe loc, in contextul incare intrebarile au o legatura semnificativa cu postul pentru care si-l doresc...

                      30 Decembrie 20114 comentarii
                        Facebook a platit o campanie de PR impotriva Google

                        Facebook a platit o campanie de PR impotriva Google

                        Facebook pare sa fi aplicat o lovitura sub centura concurentei, angajand celebra agentie de relatii publice Burson-Marsteller pentru denigrarea rivalului sau, Google. Potrivit The Daily Beast, Burson-Marsteller ar fi primit sarcina de a recompensa bloggeri de succes, dispusi sa posteze pe Internet materiale care pun intr-o lumina defavorabila Google, in special privind invadarea vietii private a utilizatorilor. Acuzata in mod special este functia "Social Circle", care, potrivit agentilor de relatii publice, ar fi, de fapt, un fel de instrument de control orwellian, cu rolul de a inregistra si arhiva datele utilizatorilor (chiar si a celor ce nu sunt in posesia unui cont Google)...

                        12 Mai 20116 comentarii
                          Seful Google, dispus sa plateasca salarii enorme pentru a invinge Facebook

                          Seful Google, dispus sa plateasca salarii enorme pentru a invinge Facebook

                          Larry Page, seful gigantului Google, promite sa-si rasplateasca angajatii cu cresteri salariale de invidiat, daca acestia vor reusi sa invinga Facebook si Twitter pe propriul teren - nisa retelelor de socializare. Facebook este cea mai mare amenintare pentru viitorul lui Google, nu exista nicio indoiala, dar se stie de asemenea ca gigantul din Mountain View este dispus sa faca orice pentru a-i fura scena. Cel care a facut aceasta curajoasa afirmatie este Larry Page, numarul unu al companiei Google, care si-a informat angajatii ca bonusul lor in acest an va depinde de ceea ce vor realiza in domeniul retelelor sociale, relateaza blog.panorama.it...

                          13 Aprilie 2011
                            10.000 de dolari, salariul unui angajat roman la Google

                            10.000 de dolari, salariul unui angajat roman la Google

                            Gigantii Internetului, companiile Google si Facebook, au anuntat ca angajeaza programatori romani pentru birourile din Europa si SUA. Exista insa romani care lucreaza de ani buni la cele doua companii, pentru salarii care pot ajunge pana la 10.000 de euro, potrivit Evenimentul Zilei. Catalin Francu, un fost anagajat la Google, a povestit experinta lui in compania gigant. "Pentru un tip cu 2-3 ani de experienta ca programator, salariul e 90-100.000 de dolari", explica fostul angajat, care a parasit Google in 2006, pentru cateva proiecte personale, printre care www.dexonline.ro...

                            26 Februarie 20114 comentarii
                              Ce ar trebui sa invete Facebook de la Google?

                              Ce ar trebui sa invete Facebook de la Google?

                              Reteaua de socializare Facebook a fost, recent, evaluata de Goldman Sachs la 500 de miliarde de dolari si ar putea, pana in 2012, sa fie obligata sa publice raporturi asemanatoare celor efectuate de companiile care sunt listate la bursa. Wall Street nu a fost atat de "agitat" din 2004, cand Google a vandut actiuni catre public pentru prima data, fiind una dintre cele mai discutate, disecate si dezbatute oferte publice de pe Silicon Valley, aminteste Vanity Fair. Google, cel mai important motor de cautare pe Internet, si-a vandut actiunile prin intermediul unei licitatii de tip olandez, iar, pana in acel moment, nu mai existase o licitatie olandeza de asemenea dimensiuni...

                              08 Ianuarie 20111 comentariu

                                Urmareste Ziare.com pe

                                Urmareste stirile Ziare.com pe Facebook
                                 

                                TOP 3 STIRI PRESA CENTRALA

                                Care este problema cu salariul minim in Romania?
                                In fiecare toamna, cam pe cand se culeg strugurii, sindicatele si patronatele sunt chemate de Guvern sa discute, sa negocieze si sa agreeze nivelul...

                                Credit cu dobanda fixa sau variabila? Calculele pe care trebuie sa ti le faci
                                Daca esti pentru prima oara in fata acestei decizii, de a alege intre creditul cu dobanda fixa si cel cu dobanda variabila, ideal ar fi sa nu te...

                                Cand folosim conturile de economii si de ce. Detalii la care trebuie sa fim atenti
                                Conturile de economii ar putea fi considerate varianta flexibila a depozitelor la termen. La depozitele la termen, depui o singura data o suma si o...
                                Platforma pentru solutionarea online a litigiilor