Ziare.com
6 din 10 angajati isi ascund de colegi si sefi activitatea pe retelele sociale

6 din 10 angajati isi ascund de colegi si sefi activitatea pe retelele sociale

Mai mult de jumatate dintre angajati aleg sa isi ascunda de sefi si colegi activitatea de pe retelele sociale, reiese din rezultatele Global Privacy Report. "Avand in vedere ca 90% dintre angajati intra online de mai multe ori pe zi, poate fi ...

09 Mai 2019

Angajati sefi

Lege anti-stres intr-o tara din UE: Sefii sa nu-si mai poata contacta angajatii in timpul liber

Lege anti-stres intr-o tara din UE: Sefii sa nu-si mai poata contacta angajatii in timpul liber

Ministrul Muncii dintr-un land al Germaniei a cerut adoptarea unei "legi anti-stres", care sa le interzica sefilor sa isi mai contacteze subalternii in afara programului de lucru. Ministrul Muncii din landul Renania de Nord-Westfalia, cel mai dens populat dintre landurile Germaniei, cu 18 milioane de locuitori, sustine ca perioada in care angajatii pot fi contactati de sefii lor trebuie sa fie limitata prin lege, relateaza The Local. Guntram Schneider de la partidul de centru-stanga SPD a cerut, marti, intr-un interviu acordat Rheinische Post, ca Guvernul sa introduca aceasta lege...

06 August 2014
    Sefa celei mai mari banci centrale din lume: Angajatii platiti prost nu muncesc din greu!

    Sefa celei mai mari banci centrale din lume: Angajatii platiti prost nu muncesc din greu!

    Presedintele american Barack Obama a propus-o in mod oficial pe Janet Yellen pentru postul de lider al Rezervei Federale (Fed), banca centrala a Statelor Unite. Insa prima femeie care va conduce aceasta institutie a lansat in anul 1990 o teorie interesanta legata de somaj, scrie CNBC. Intr-o lucrare stiintifica realizata impreuna cu sotul sau, economistul premiat cu Nobel, George Akerlof, ea porneste de la o premisa simpla: "Daca oamenii nu primesc salariul pe care ei cred ca il merita, atunci devin nervosi"...

    11 Octombrie 20133 comentarii
      Cat castiga angajatii comparativ cu sefii

      Cat castiga angajatii comparativ cu sefii

      Anul trecut, seful Oracle, Lawrence Ellison, a castigat 96,1 milioane de dolari, R.W. Tillerson de la Exxon Mobil 40,2 milioane de dolari, iar Michael Duke de la Wal-Mart 20,7 milioane de dolari. Curand, aceste companii mari ar putea fi obligate sa prezinte comparatii intre salariile lor si cele platite angajatilor lor, potrivit unei propuneri a Comisiei Valorilor Mobiliare si Burselor din Statele Unite (SEC), scrie CNN. Insa companiile sustin ca nu este simplu sa colecteze informatii cu privire la salariile angajatilor din intreaga lume si, in plus, acestea nu sunt relevante pentru investitori...

      10 Septembrie 20131 comentariu
        Cat trebuie sa muncesti ca sa castigi salariul pe o ora al sefului tau (Grafic)

        Cat trebuie sa muncesti ca sa castigi salariul pe o ora al sefului tau (Grafic)

        Un roman care primeste salariul minim pe economie are nevoie de aproape 30 de zile de munca pentru a castiga banii pe care ii primeste seful sau pentru doar o ora de lucru. Aceasta diferenta este cea mai mare din Europa, conform calculelor realizate de The Economist. De asemenea, un roman care castiga salariul mediu pe economie trebuie sa munceasca aproape 13 zile pentru a egala remuneratia medie a unui sef, in valoare de 305 euro. Comparativ, un muncitor cu salariu mediu din Italia trebuie sa lucreze circa zece zile pentru a castiga 767 de euro, suma pe care superiorul sau o castiga intr-o ora la nivelul anului 2012...

        13 Iunie 20135 comentarii
          Un sef generos: A dat un bonus de 3,6 milioane de dolari angajatilor sai

          Un sef generos: A dat un bonus de 3,6 milioane de dolari angajatilor sai

          Seful lantului de magazine Next din Marea Britanie, Simon Wolfson, a decis sa isi imparta bonusul cu angajatii sai, carora le-a dat 3,6 milioane de dolari. Astfel, mai mult de 19.000 de subordonati, care lucreaza din 2010 in companie, vor primi aproximativ 200 de dolari fiecare, scrie Drapers. Plata se va face in luna iulie, iar Simon Wolfson a precizat ca acesta este un gest de multumire si reprezinta o apreciere a muncii pe care angajatii sai o depun. "In loc sa incasez tot bonusul meu anual, am intrebat membrii Consiliului de Administratie daca pot sa il impart cu acei oameni care au lucrat pentru companie in ultimii trei ani", a scris seful Next in emailul trimis subordonatilor sai...

          17 Aprilie 20131 comentariu
            Un sfert din tinerii angajati sunt "prieteni" pe Facebook cu sefii lor

            Un sfert din tinerii angajati sunt "prieteni" pe Facebook cu sefii lor

            Un sfert dintre tinerii angajati, cu varste cuprinse in intervalul 18-25 de ani, sunt "prieteni" pe Facebook cu sefii lor, acest procent ajungand pana la 33% in Statele Unite si pana la 8% in Franta, potrivit unui studiu realizat de compania AVG, specializata in securitate informatica. Studiul a fost realizat pe un esantion de 4.400 persoane tinere, provenind din 11 tari, informeaza AFP. Dintre tarile monitorizate, cel mai mic procent a fost inregistrat in Franta, insa cifrele au depasit 30% in numeroase tari, precum Spania (30%), Marea Britanie (30%), Republica Ceha (30%), Australia (31%), Italia (33%) si Statele Unite (33%)...

            24 Octombrie 2012
              Cina la sef acasa? Ai grija la micile scapari!

              Cina la sef acasa? Ai grija la micile scapari!

              Atunci cand iei masa cu seful tau e firesc sa fii stresat. Iar daca esti invitat la el acasa, desi te poti considera norocos, caci aceasta este o modalitate de a-ti arata ca te apreciaza mai mult decat pe alti angajati, exista cateva lucruri la care trebuie sa fii extrem de precaut. Trebuie sa ai mare grija ca nu cumva sa faci vreo gafa care sa stearga parerea buna pe care si-a facut-o despre tine si sa iti strice relatiile cu o persoana atat de importanta pentru cariera ta. Iata ce nu ar trebui niciodata sa spui si sa faci la un asemenea eveniment, potrivit The Grindstone:...

              09 Decembrie 2011
                Nicio parola nu te protejeaza de curiozitatea sefului

                Nicio parola nu te protejeaza de curiozitatea sefului

                In Europa, patronii intercepteaza corespondenta privata a angajatilor, utilizand ilegal softuri secrete de monitorizare a computerelor; in Romania, unii angajati pretind ca sefii lor au folosit informatii private din e-mailuri ca sa-i hartuiasca. Majoritatea angajatilor romani isi pornesc in fiecare dimineata computerele, fara sa aiba habar ca sefii lor pot sa monitorizeze nu numai ce site-uri viziteaza, dar sa masoare exact cat timp petrec ei muncind sau navigand pe Internet. Mai mult, prea putini realizeaza ca angajatorii lor pot, cu softurile potrivite, sa le intercepteze e-mailurile private trimise de pe conturile personale, cum ar fi Gmail sau Yahoo...

                07 Noiembrie 20112 comentarii
                  Te-ai saturat de seful tau? Concediaza-l!

                  Te-ai saturat de seful tau? Concediaza-l!

                  Cand ai un sef dificil, ai de ales intre a-ti gasi un nou job sau a te resemna. Mai exista insa o varianta. Poti sa-ti concediezi seful.
                  Iata cateva cazuri in care unul sau mai multi angajati au reusit sa faca acest lucru.
                  Noul CEO al unei companii medii din domeniul tehnologiei excela din punct de vedere tehnic, dar nu avea niciun fel de calitati de manager. Ii dezamagea pe toti, inclusiv pe clienti. Moralul tuturor a inceput sa scada, oamenii au inceput sa se planga.
                  Pana la urma si-au luat inima in dinti si s-au adresat board-ului companiei, explicand cum seful companiei ii demotiveaza, creaza confuzie intre angajati si goneste clientii. A durat patru ani, dar pana la urama consiliul de administratie l-a concediat pe respectivul CEO. Citeste mai multe despre Te-ai saturat de seful tau? Concediaza-l! pe Business24.ro...

                  20 Mai 2011
                    Cum iti dai seama ca nu esti un sef bun

                    Cum iti dai seama ca nu esti un sef bun

                    Relatia intre sef si angajati este una foarte sensibila, iar raportul profesional nu le permite sa fie cat se poate de deschisi in mediul in care se dezvolta. Multi manageri ar fi surprinsi sa afle ca oamenii cu care muncesc zilnic ii considera niste persoane distante si care nu inspira incredere. Inainte de a ajunge in acest stadiu, asigura-te ca stii exact ce faci si cum va fi interpretat totul. Iata cateva semne care ti-ar putea indica faptul ca nu esti tocmai cel mai bun sef. Dai raspunsuri monosilabice. Oricat ar fi de efciente, mail-urile in care dai un raspuns format dintr-un singur cuvant pot fi considerate nepoliticoase...

                    19 Februarie 20112 comentarii
                    Alte articole despre: sef bun, sef angajat, sef rau
                      10 lucruri pe care seful tau nu ti le va spune, dar tu chiar ar trebui sa le stii

                      10 lucruri pe care seful tau nu ti le va spune, dar tu chiar ar trebui sa le stii

                      Te-ai intrebat vreodata ce-i trece prin cap sefului tau atunci cand va intalniti, sa zicem, pe holurile institutiei sau in lift? Daca inca nu te-ai gandit la acest aspect, ar fi bine sa-ti iei toate masuri de precautie, pentru ca nu poti sa stii cum iti este interpretat comportamentul sau tinuta la locul de munca. Iata si 10 sfaturi, puse la dispozitie de Womensday, de care ar trebui sa tii cont si care ar putea sa te urce pe scara corporativa a societatii. Ce faci la birou... chiar conteaza! Seful tau nu se uita la fiecare miscare a ta, asta daca nu ii dai motive, dar totusi mai arunca din cand in cand cate-un ochi la tine, sa vada ce faci. Asa ca e bine ca atunci cand postezi ceva pe Twitter sau pe Facebook, sau pe oricare alta retea de socializare, sa te intrebi daca ai vrea ca seful tau sa citeasca lucrul respectiv, ne spune Edith Onderick-Harvey, presedinte al firmei de consultanta Factor in Talent (Andover, Massachusetts)...

                      14 Ianuarie 20112 comentarii
                        Cum inspiri incredere angajatilor tai?

                        Cum inspiri incredere angajatilor tai?

                        Entuziasmul angajatilor nu este tocmai punctul forte al companiilor care se dezvolta in anii de criza economica. Fara indoiala, volumul mai mare de munca si orele suplimentare au avut o contributie serioasa la starea de spirit care a cuprins intreaga piata a muncii. Tocmai de aceea, acum este momentul ca angajatorii sa depuna eforturi si sa restabileasca relatiile pozitive de care orice companie are nevoie pentru a depasi momentele critice. Una dintre variantele cele mai bune pe care le are la dispozitie un manager este sa isi motiveze prin orice mijloace oamenii care muncesc pentru el, sunt de parere expertii citati de TheHiringSite.CareerBuilder.com...

                        19 Decembrie 2010
                          Angajatii isi dau demisia? Afla cum poti sa-i impiedici

                          Angajatii isi dau demisia? Afla cum poti sa-i impiedici

                          In conditiile cresterii ratei somajului, companiile si-au permis sa faca orice au vrut cu angajatii, bazandu-se pe faptul ca acestia vor indura, pentru ca oricum nu ar avea unde sa se duca. Insa aceasta situatie se schimba rapid, iar masuri de genul taierii salariilor sau adaugarii si mai multor sarcini, fara ca acest lucru sa fie rasplatit, nu va mai fi acceptat de angajati, pe masura ce sunt din ce in ce mai multe noi posturi scoase la bataie. Ce ar trebui sa faca angajatorii pentru a nu-si determina angajatii sa-si dea demisia? Iata cateva sfaturi din partea specialistilor de la U.S. News & World Report:...

                          07 Iunie 20102 comentarii
                          Alte articole despre: mariri salariale, relatie angajat sef
                            Secretul managerului de succes - Invata-ti angajatii sa fie sefi!

                            Secretul managerului de succes - Invata-ti angajatii sa fie sefi!

                            Ca manager sau sef, nu ti-ar placea sa poti sa iti lasi subalternii sa-si asume mai multe responsabilitati atunci cand sunt in masura? Stii daca sunt capabili de asta sau iti tot spui ca nu sunt pregatiti inca? Marshall Goldsmith, analist Bloomberg, mentioneaza ca, in calatoriile sale de la o companie la alta, a vorbit cu mii de oameni in fiecare an, care doresc sa fie tratati ca "parteneri", mai degraba decat ca angajati. Ei isi doresc ca fluxul de informatii sa mearga de sus in jos, cum se intampla de obicei, dar si invers, de la angajat la sef. Insa, deseori, managerii nu doresc sa renunte la control...

                            30 Aprilie 2010
                              Cum sa te descurci cu o plangere din partea unui angajat

                              Cum sa te descurci cu o plangere din partea unui angajat

                              Nu conteaza ca esti un sef bun, intotdeauna va exista cel putin un angajat nemultumit de tine, de munca ta sau de o alta persoana din subordinea ta. Tratarea unei plangeri din partea unui angajat necesita aptitudini de lider puternic. Daca esti sef si te confrunti cu o astfel de situatie, citeste in continuare ce poti face. Asculta cu atentie plangerea si asigura-te ca ai inteles exact despre ce este vorba, te sfatuieste eHow. Discuta cu angajatul tau despre problema respectiva. De multe ori se intampla ca angajatul sa inteleaga ceva gresit si acest lucru sa degenereze intr-o mare problema...

                              14 Ianuarie 20102 comentarii

                                Urmareste Ziare.com pe

                                Urmareste stirile Ziare.com pe Facebook
                                 

                                TOP 3 STIRI PRESA CENTRALA

                                Ministerul Finantelor s-a imprumutat cu 1,64 miliarde de euro de la banci
                                Ministerul Finantelor a imprumutat, marti, de la banci, 1,64 miliarde euro, printr-o emisiune de obligatiuni de 700 milioane euro, scadenta in...

                                Cati bani cheltuiesti anual din bugetul familiei pe lucruri pe care apoi le arunci
                                Potrivit ultimelor studii legate de risipa alimentara, un roman arunca, in fiecare zi, 300 de grame de mancare. Aceasta cantitate este echivalentul...

                                Reuters: Compania de asigurari Aegon vinde afacerea din Romania. Ce motive invoca oficialii corporatiei
                                Compania olandeza de asigurari Aegon a scos la vanzare afacerea sa din Europa de Est, inclusiv din Romania, in incercarea de a obtine numerar...
                                Platforma pentru solutionarea online a litigiilor