Americanul Jim Bagnola, trainer NASA, NATO sau Secret Service si cunoscut speaker international, va sustine in Romania sesiuni de training cu tema "Leadership Transformational", o premiera pe piata romaneasca de profil. Sesiunile de training se vor intinde pe durata unei zile intregi si vor avea loc la Timisoara (2 iunie), Cluj-Napoca (4 iunie) si Bucuresti (11 iunie). Cu aceasta ocazie, se va vorbi pentru prima data in Romania despre "leadership transformational", un tip de management care se axeaza pe transformarea membrilor unei echipe in indivizi care transced dincolo de propriul lor interes in folosul grupului sau al organizatiei. "Spre deosebire de alte tipuri de leadership, cum ar fi, de exemplu, cel tranzactional - care se concentreaza pe motivatia extrinseca, salariu, promovare si recompense externe, leadership-ul transformational face apel la o motivatie intrinseca, la valorile inalte ale individului, spre binele societatii", spune Jim Bagnola...
03 Iunie 2015Americanul Jim Bagnola, unul dintre cei mai cunoscuti speakeri motivationali din lume, vine in Romania pentru a sutine, pe data de 25 martie, un workshop gratuit pentru managerii autohtoni. Workshop-ul sustinut de Bagnola este doar o parte a evenimentului de tip Open Day "Fifty Shades of Resilience - Rezistenta la invatare", organizat de HPDI. In cadrul evenimentului, Jim Bagnola va dezbate subiecte de interes in domeniul resurselor umane, precum: tendinte in trainingul american, diminuarea rezistentei la invatare, de ce unii angajati nu devin mai eficienti dupa un program de dezvoltare, noi metode de crestere a impactului unui training sau team building asupra participantilor, manageri, oameni de HR si traineri, de aceeasi parte a baricadei, responsabilizarea angajatilor si team building-ul si jocul ca metoda de obtinere a obiectivelor...
16 Martie 20151 comentariuLearning Network si HPDI te invita pe 6 iunie la Leading is Everybody's Business - eveniment interactiv de o zi cu Jim Bagnola. Acest workshop interactiv si provocator demonteaza miturile privitoare la modalitatile de a conduce o echipa si propune o abordare noua si eficienta. Vechile intrebari cu privire la lideri si leadership primesc raspunsurile mult asteptate prin intermediul discutiilor de grup, al exercitiilor interactive, simularilor de situatii si materialelor video. Toate acestea au menirea de a implica participantii prin tehnica invatarii experientiale...
07 Mai 2014