Cum sustii angajatii care muncesc pana aproape de epuizare

In contextul in care angajatii tai sunt nevoiti sa indeplineasca tot mai multe sarcini, iar salariile sunt din ce in ce mai mici, trebuie sa te asiguri ca eforturile lor de a aduce calitatea in compania ta nu depasesc pragul de rezistenta.

Specialistii in resurse umane au alcatuit pentru publicatia Entrepreneur.com o lista care cuprinde cateva activitati deja puse in practica de unii lideri, utile pentru managerii care au apelat la reducerile de personal ca masura de redresare economica.

Multumeste-le atat angajatilor cat si familiilor lor

Este foarte important sa arati angajatilor ca esti constient de stresul pe care volumul de munca il provoaca, atat pentru ei cat si pentru familiile lor.

Intelegerea pe care o arati demonstreaza angajatilor ca liderul lor intelege situatia in care se afla, ii priveste nu doar ca pe niste simpli muncitori si ii ajuta sa obtina sustinerea familiei.

Chiar si gesturile aparent nesemnificative impresioneaza si ii ajuta pe oameni sa depaseasca unele momente critice mult mai usor.

Creeaza oportunitati pentru pauze deosebite

Managerii pot ajuta angajatii sa depaseasca mai usor momentele de stres asigurand modalitati rapide si amuzante de a-i deconecta, pentru cateva clipe, de la munca.

Citeste mai mult despre Cum sustii angajatii care muncesc aproape de epuizare pe Business24.ro

Tinerii români au câștigat Campionatul Mondial de robotică FIRST Tech Challenge

Echipa AICitizens de la Colegiul Național „Alexandru Ioan Cuza” din Focșani, Vrancea, a obținut titlul de campioană mondială la Campionatul Mondial de robotică FIRST Tech Challenge, care...

Samsung a lansat unul dintre cele mai scumpe încărcătoare de pe piață. Cât costă și ce știe să facă

Samsung a lansat recent un nou încărcător, EP-T5020 50W Super Fast Charging Adapter, care se alătură seriei de accesorii de încărcare rapidă ale companiei, însă nu este inclus în...