Sfaturile cicalitoare ale mamei te pot ajuta in cariera mai mult decat ai crede

Sambata, 07 Mai 2016, ora 19:43
5836 citiri
Sfaturile cicalitoare ale mamei te pot ajuta in cariera mai mult decat ai crede

Nu ai realizat ca mama ta iti dadea de fapt un sfat pentru cariera cand iti spunea sa mananci legumele din farfurie, nu-i asa?

Uneori credem ca e cicalitoare, alteori o ignoram total, dar de fiecare data ajungem la vorbele ei.

Da, e vorba despre mama, care are o intelepciune vasta, izvorata din grija pentru copii. Insa ar fi cazul sa le ascultam mai mult si mai des, nu doar pentru dezvoltarea personala, ci si pentru cea profesionala.

USA Today arata ca sfaturile aparent marunte date de mame pot fi extrem de pretioase atunci cand conduci o firma.

Pana la urma, e vorba de niste principii

Antreprenorii au in general aceleasi teluri pe care le are si o mama in legatura cu familia sa. Sa ne gandim doar la niste cuvinte-cheie: crestere, dezvoltare, maturizare, instruire, educare. Pe toate le asociem cu parintii, nu-i asa?

Dar toate acestea sunt valabile si in afaceri. Proprietarii firmelor mici nu mai au doar rolul de manageri, ci stabileste niste valori, isi invata angajatii, ii sustin, ii motiveaza. Suna cunoscut? Antreprenorii se poarta ca o mama cu angajatii ci cu afacerea lor.

Cele mai puternice femei de afaceri din lume si companiile uriase pe care le conduc

Ce zice mama: Nu judeca o carte dupa coperta

De multe ori tragem primele concluzii despre o persoana doar dupa aspectul fizic, asa ca adesea ratam calitatile pe care le are individul respectiv.

Paul Orfalea e un exemplu in acest sens. El sufera de dislexie (adica nu poate vedea literele cum trebuie), asa ca a fost dat afara de la multe scoli pentru ca era un copil-problema. Dupa ce intr-un final si-a terminat studiile, a realizat ca nu se va putea angaja nicaieri din cauza bolii sale, asa ca a infiintat propria companie.

Principiile pe care si-a bazat afacerea au fost increderea, comunicarea si respectul pentru ceea ce te face unic. In cativa ani, a dezvoltat o companie pe care a vandut-o cu sute de milioane de dolari.

Ce zice mama: Daca toti prietenii tai sar de pe un pod, o sa sari si tu?

Operatorul aerian american Southwest Airlines este cunoscut pentru faptul ca nu merge "dupa turma". In timp ce alte companii din industrie isi platesc angajatii prost, aceasta le da salarii bune si ofera un mediu de lucru plin de caldura.

Sefii scriu note personale catre subalternii lor pentru a-i felicita pentru munca depusa sau isi exprima sprijinul moral atunci cand are probleme personale.

In 2015, Southwest se afla pe locul 7 in topul celor mai admirate companii din lume realizat de revista Fortune.

Ce zice mama: Nu ma intereseaza cine a facut mizeria asta, vreau sa vad curatenie-luna!

Retailerul american Nordstrom si-a castigat o buna reputatie pentru faptul ca se bazeaza pe ideea de a lua atitudine. Compania le ofera angajatilor puterea de a-si face treaba cum vor ei, atata vreme cat au in minte un lucru: trebuie sa foloseasca bunavointa in toate situatiile. In acest fel, angajatii sunt independenti, dar si responsabili in acelasi timp.

Citeste si:
Negocieri în miez de noapte la Vila Lac. Nicolae Ciucă și Florin Cîțu, discuții cu liderii PSD SURSE
Negocieri în miez de noapte la Vila Lac. Nicolae Ciucă și Florin Cîțu, discuții cu liderii PSD SURSE
O întâlnire secretă între reprezentanți PSD și PNL are loc marți seara pentru a discuta soarta guvernului. La întâlnire participă președintele PSD, Marcel Ciolacu,...
Nicolae Ciucă, scrisoare de armistițiu politic pentru susținerea unui guvern minoritar. Cîțu: „USR şi PSD continuă să rămână cantonate în poziţiile lor”
Nicolae Ciucă, scrisoare de armistițiu politic pentru susținerea unui guvern minoritar. Cîțu: „USR şi PSD continuă să rămână cantonate în poziţiile lor”
Liderul PNL, premierul intermar Florin Cîţu, a declarat marţi, 26 octombrie, că premierul desemnat Nicolae Ciucă a transmis către liderii partidelor parlamentare un document cu un armistițiu...
Sursa: Ziare.com