Româncele sunt plătite tot mai bine și au acces la mai multe funcții de conducere. Media de salariu a femeilor, mai mare decât a bărbaților

Vineri, 01 Martie 2024, ora 12:30
1385 citiri
Româncele sunt plătite tot mai bine și au acces la mai multe funcții de conducere. Media de salariu a femeilor, mai mare decât a bărbaților
Marțișor 2024 FOTO/ mmuncii.ro

Ministerul Muncii și Solidarității Sociale a anunțat vineri, 1 martie, că decalajele salariale dintre femei și bărbați sunt tot mai reduse. De asemenea, numărul femeilor care acced pe funcții de conducere este tot mai mare în România, după cum arată datele Inspecției Muncii, instituție aflată în subordinea MMSS.

„Știu că nu este ușor pentru femei să fie în același timp salariate sau antreprenor, soții și mame. De aceea mi-am propus, ca ministru al Muncii și Solidarității Sociale, să sprijinim ocuparea femeilor în muncă, dar, în același timp, să promovăm o cultură a egalității de gen în mediul profesional, să eliminăm stereotipurile și să sprijinim măsurile prin care se asigură plata egală pentru muncă egală. Toți cei care muncesc merită să fie remunerați corect, indiferent de gen. Femeile sunt harnice, competente, tenace, creative și curajoase. Construirea unui mediu de muncă echitabil și incluziv pentru femeile din România este una dintre prioritățile mandatului”, a declarat Simona Bucura-Oprescu, ministrul Muncii și Solidarității Sociale într-un comunicat publicat pe site-ul ministerului.

În februarie 2024, media salarială pentru femei a ajuns la 6.026 de lei, depășind pentru prima dată media salarială pentru bărbați (5.804 lei). În urmă cu numai cinci ani, în februarie 2019, media salarială pentru femei era de 3.648 de lei, în vreme ce media salarială pentru bărbați era mai mare, respectiv de 3.819 lei – salarii brute declarate în REGES de către angajatori.

În ceea ce privește numărul contractelor individuale de muncă pentru femei, se constată de la an la an o creștere continuă a acestora, la fel ca și a numărului de angajate. În februarie 2024, numărul contractelor de muncă pentru femei a ajuns la 3.315.252 (față de cele 3.346.365 de contracte pentru bărbați), iar cel al femeilor salariate a ajuns la 2.746.988 (față de 2.935.948 salariați bărbați). În februarie 2019, erau 3.189.529 de contracte individuale de muncă încheiate de femei (față de 3.219.385 CIM încheiate de bărbați), iar cel al femeilor salariate a fost de 2.673.896 (față de 2.865.532 bărbați).

Se constată o creștere constantă și în ceea ce privește numărul femeilor care ocupă funcții de conducere. Dacă la 1 martie 2014 erau 178.027 de femei cu funcții de conducere, la aceeași dată din 2019 s-a ajuns la 212.808 și la 243.013 în 2024.

Eveniment Antreprenoriatul Profesie vs Vocatie

"Românul e pe plus, nu e pe minus", afirmă premierul, care spune că știe exact cu cât au crescut veniturile fiecărui cetățean
"Românul e pe plus, nu e pe minus", afirmă premierul, care spune că știe exact cu cât au crescut veniturile fiecărui cetățean
Procentul cu care au crescut veniturile românilor, atât pe gospodărie, cât şi pe persoană, este mai mare decât cel cu care au crescut preţurile, susține premierul Marcel Ciolacu. El admite...
Dreapta Unită cere demisia președintelui AEP Toni Greblă, după scurgerea datelor personale ale potențialilor șefi de secție: „Și-a demonstrat încă o dată incompetenţa”
Dreapta Unită cere demisia președintelui AEP Toni Greblă, după scurgerea datelor personale ale potențialilor șefi de secție: „Și-a demonstrat încă o dată incompetenţa”
Alianţa Dreapta Unită îi cere demisia preşedintelui Autorităţii Electorale Permanente (AEP), Toni Greblă, după publicarea datelor personale ale potenţialilor şefi de secţie de votare....
#salarii Romania, #salarii femei functii conducere, #ministerul muncii si protectiei sociale, #venituri romani, #venituri femei barbati , #salariu